自從汽車行業(yè)發(fā)展起來，汽車維修行業(yè)也就隨之誕生。我國實行改革開放以來，更先進的汽車維修技術(shù)也不斷引進國內(nèi)，尤其是當今社會是信息技術(shù)社會，對于汽車維修技術(shù)和行業(yè)管理的學(xué)習(xí)也更容易。同樣，由于社會科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展，汽車維修行業(yè)存在的問題也逐漸暴露出來，因此，想要我國汽車維修行業(yè)能夠繼續(xù)發(fā)展，并且和汽車維修行業(yè)接軌，就要改變我國汽車維修行業(yè)現(xiàn)有的狀況，解決目前汽車維修行業(yè)中的問題。

一、我國汽車維修行業(yè)的現(xiàn)狀

(一) 我國汽車維修行業(yè)的發(fā)展狀況。隨著我國經(jīng)濟形勢越來越好，人們的生活水平也在不斷提高，而且汽車作為工作生活*的交通工具，越來越多的家庭都在使用，所以，汽車維修行業(yè)的發(fā)展和興旺也是必然的。但是，目前我國的汽車維修行業(yè)存在一些問題。由于我國汽車維修行業(yè)成立的起點低，在制定行業(yè)標準上就會有一定的疏忽，同時缺乏足夠的管理經(jīng)驗，讓汽車維修管理出現(xiàn)問題，同時還缺少水平高，專業(yè)能力強的人才。但是隨著信息技術(shù)的發(fā)展，我國的汽車維修行業(yè)也在不斷發(fā)現(xiàn)問題，不斷糾正和改進，以便促進我國汽車維修行業(yè)的發(fā)展。

(二) 給我國汽車維修企業(yè)帶來的壓力。由于我國汽車
行業(yè)發(fā)展較晚，導(dǎo)致我國的汽車維修行業(yè)也起步較晚。面對擁有*的管理制度和先進的維修技術(shù)的國外企業(yè)，并且專業(yè)人才技術(shù)水平過硬，導(dǎo)致我國的汽車維修企業(yè)的壓力很大。與國外汽車維修企業(yè)相比，在汽車維修市場上競爭實力較弱，導(dǎo)致企業(yè)的經(jīng)濟收益下降，嚴重的會導(dǎo)致企業(yè)倒閉。因此，面對國外企業(yè)帶來的競爭壓力，想要在汽車維修行業(yè)繼續(xù)發(fā)展，就要改變汽車維修行業(yè)的現(xiàn)狀。

二、我國汽車維修行業(yè)存在的問題

(一) 汽車維修行業(yè)標準不*。我國汽車行業(yè)標準不*，主要是因為行業(yè)制定的標準，是低于汽車維修行業(yè)標準的。而汽車維修行業(yè)制定的標準經(jīng)過實踐驗證，是比較*的標準。因此，我國在制定標準上低于標準，就會導(dǎo)致我國汽車行業(yè)因為標準低存在問題。我國汽車維修行業(yè)一直使用的標準是GB/16739，這個標準并不適用于大都市的汽車維修。但是制定標準，汽車維修企業(yè)的投資會很大，如果經(jīng)營不善，會導(dǎo)致破產(chǎn)。諸多原因?qū)е缕嚲S修行業(yè)標準始終不*。

(二) 缺乏*的管理制度。企業(yè)對于汽車維修行業(yè)管理制度不*，就會導(dǎo)致汽車行業(yè)發(fā)展的混亂。缺乏科學(xué)有效的管理機制，就不能在當今的汽車維修行業(yè)中繼續(xù)生存下來。我國為了發(fā)展汽車維修行業(yè)，也在不斷出臺有關(guān)政策制度，就是為了規(guī)范制度，讓企業(yè)能夠制定*的管理體制，但是我國可以借鑒的國內(nèi)的成功經(jīng)驗不多，因此還需要自己進行探索。所以，由于沒有*的管理體制，導(dǎo)致汽車維修行業(yè)發(fā)展出現(xiàn)了瓶頸。

(三) 維修技術(shù)與企業(yè)相比還有一定差距。我國的汽車維修企業(yè)無論是在管理制度上還是人才培養(yǎng)上，都與國外的企業(yè)有一定的差距。而這些差距就體現(xiàn)在了汽車維修行業(yè)上，因此要縮短我國汽車維修企業(yè)和國外企業(yè)的差距，才能保障我國的汽車維修行業(yè)繼續(xù)發(fā)展，不會受到國外企業(yè)的擠壓。因此，首先要明確我國汽車維修企業(yè)在哪方面存在不足之處，并且吸取國外企業(yè)的經(jīng)驗，進行改革。

(四) 缺乏高素質(zhì)的專業(yè)人才。我國汽車維修行業(yè)需要進行專業(yè)人才培養(yǎng)，因為缺少專業(yè)的、高素質(zhì)的專業(yè)人才。我國目前的汽車維修行業(yè)的人才，主要是從技術(shù)學(xué)院或是職高畢業(yè)的，他們有專業(yè)知識，也有專業(yè)技術(shù)手段，但是有豐富經(jīng)驗的專業(yè)人才還很少。尤其是現(xiàn)在的維修技術(shù)在不斷更新，如果不能及時接受培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)，就會降低自己的專業(yè)水平。而且高素質(zhì)的專業(yè)人才培養(yǎng)也很費時費力，所以，汽車維修行業(yè)缺少這方面的高素質(zhì)人才。

三、解決我國汽車維修行業(yè)的問題建議

(一) 規(guī)范汽車維修市場經(jīng)營，制定統(tǒng)一標準。我國汽車維修行業(yè)的標準低于標準，所以在技術(shù)水平和管理上對自身的要求也就降低了，因此就出現(xiàn)了面對國外汽車維修企業(yè)沒有競爭力的現(xiàn)象。所以，我國的汽車維修行業(yè)要制定和汽車維修行業(yè)一樣的標準，規(guī)范我國的汽車維修行業(yè)，保護汽車維修配件等權(quán)，保證市場的正常運營。這樣不僅規(guī)范了市場運營模式，穩(wěn)定汽車維修市場發(fā)展，也有助于汽車維修行業(yè)的改革。所以，要規(guī)范汽車維修市場經(jīng)營，制定統(tǒng)一的標準，才能讓行業(yè)健康發(fā)展。

(二) 建立*汽車維修行業(yè)的管理制度。汽車維修行業(yè)想要繼續(xù)生存和發(fā)展，除了要制定和標準一樣的行業(yè)標準外，還要有*的管理制度。只有科學(xué)合理的制度，才能有效促進汽車維修行業(yè)的發(fā)展。在制定和實施汽車維修行業(yè)的管理制度的過程中，要根據(jù)我國的汽車維修行業(yè)的實際發(fā)展情況，和的發(fā)展情況相比較，制定出更適合我國現(xiàn)在汽車維修行業(yè)發(fā)展的管理制度。由于我國的汽車行業(yè)發(fā)展較晚，所以只能借鑒國外的先進管理制度，并且根據(jù)我國的實際情況，制定合理科學(xué)的管理制度。

(三) 培訓(xùn)高水平的、高素質(zhì)的專業(yè)人才。汽車維修行業(yè)的發(fā)展，除了制度和行業(yè)標準以外，zui重要的是專業(yè)人才。如果沒有專業(yè)人才，汽車維修行業(yè)根本發(fā)展不起來。所以，培訓(xùn)的、高素質(zhì)的專業(yè)人才，成為目前汽車維修行業(yè)的主要目標。我國培養(yǎng)汽修專業(yè)人才的學(xué)院一般就是專業(yè)院校，職業(yè)技術(shù)學(xué)院等，大學(xué)很少會設(shè)置培養(yǎng)汽修人才的專業(yè)，尤其是對于專業(yè)知識和實際操作動手能力要求*的專業(yè)。就是因為如此，我國汽修人才想要進修，就會有困難。因此，高等學(xué)府要開設(shè)相關(guān)的專業(yè)，為我國汽車維修行業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)、高水平、高能力的"三高"人才。